Archivado en Comunicados, Revision Salarial

Por un Nuevo Plan de Incentivos


El Plan de Incentivos vigente está obsoleto. Hay necesidad de un CAMBIO hacia uno nuevo basado en:  objetividad, transparencia y criterios claros. 

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Este artículo se publicó originalmente en El corte Ingles (CCOO en El Corte Ingles) ,


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