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Reunión estatal de la mesa de retribuciones de INDITEX


El día dos de julio se ha reunido la mesa estatal de retribuciones de INDITEX para avanzar en las mejoras de condiciones salariales de toda la plantilla en todos los territorios.


Este artículo se publicó originalmente en Comercio (Sector del Comercio) , Inditex (Inditex) , cambiandoinditex (Cambiando Inditex) ,

Puntos tratados en dicha reunión:
 

 COMISIONES 

Solicitamos un documento que recoja todos los criterios que regulan el sistema de comisiones e incentivos del Grupo (comisión desde el primer día de trabajo, permisos retribuidos, ampliaciones de jornada, mozos/as...)
Aumento de la comisión en los días de mayor venta como Black y rebajas, sábados tarde...
 

 INCENTIVO DE DEPENDIENTAS 

Reivindicamos un aumento de las cuantías del incentivo dependientas de febrero y que sea un concepto fijo de nuestro sistema salarial. 
 

 AFFINITY 

Aumento del 50% y ampliación del límite a 1000 euros más.
 

 AYUDAS SOCIALES 

Equiparación con las ayudas de los centros logísticos y plataformas.
 

 REPARTO DE BENEFICIOS 

Solicitamos establecer un sistema de reparto de beneficios del Grupo Inditex a toda la plantilla de tiendas.
 

 CIERRES DE TIENDA 

Trasladamos a la empresa nuestra preocupación sobre el numero alarmante de cierres y exigimos el mantenimiento del empleo con reubicaciones en las demás cadenas del Grupo.


RESALTA POR FUNCIÓN 

Los nuevos puestos de responsabilidad percibirán su incentivo por función o resalta, además de ser incluidos en el G4 ya que algunas cadenas habían eliminado este incentivo después del Acuerdo de retribuciones.


Reclamamos la revisión de varios pluses provinciales y reiteramos nuestra solicitud en establecer un plus de insularidad

Consulta con tu delegada/o de CCOO para más información


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