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Prórroga acuerdo de jubilaciones parciales con contrato de relevo
Jubilaciones parciales
La negociación de las Jubilaciones Parciales debería alcanzar un acuerdo beneficioso para todos dado que las peticiones de toda la representación sindical son similares.
La firma, en su momento, del acuerdo de eficacia limitada entre CAI y Asipa ha permitido a muchos compañeros acceder a la jubilación parcial anticipada. Lo que no ha favorecido es la calidad de vida de los relevistas que, ahora más que nunca, ven peligrar sus puestos de trabajo.
En todo momento, desde CC.OO. hemos reclamado la conversión en indefinidos de los contratos de relevo. Cuando tuvimos la oportunidad de adherirnos al acuerdo, no lo hicimos porque no se tenía en cuenta esa reivindicación.
En la primera reunión, celebrada el día 22 de julio, solicitamos la prórroga del actual acuerdo hasta el 31/12/2012 (la fecha viene determinada por ser el límite del período transitorio para la implantación de la nueva regulación de la jubilación parcial anticipada), el pase a fijos de todos los relevistas actuales y que los compañeros que se jubilen no lo hagan en peores condiciones que los que hasta ahora se han jubilado.
Ayer, día 22 de octubre, se produjo la segunda reunión entre Recursos Humanos y la representación de la plantilla. ASIPA se sumó a nuestra petición de conversión de todos los contratos de los relevistas actuales, en contratos por tiempo indefinido.
También, amparándose en el acto de conciliación sobre el artículo 26 del Convenio Colectivo, solicitan la convocatoria de plazas para el ascenso a los niveles VII y VIII, para los empleados relevistas actuales con más de dos años de antigüedad.
Recordamos que el artículo 26 del Convenio Colectivo, firmado por CC.OO. y no por ASIPA, no es inconstitucional, sino la interpretación del mismo que hacían las Cajas. Igualmente, recordamos que gracias al Convenio, firmado por CC.OO. y no por ASIPA, tenemos asegurada entre otras muchas cosas, la convocatoria de las oposiciones de ascenso.
Toda la representación sindical tenemos peticiones similares, por lo que esperamos alcanzar un acuerdo beneficioso para todos, fruto de esa esperada y necesaria unidad.
