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Clasificación Oficinas 2009
Emitido Informe Sindical a la propuesta de Clasificación 2009
Hemos entregado a la Empresa el Informe Sindical preceptivo correspondiente a la Clasificación de Oficinas 2009, que nos fue presentada a finales del mes pasado.
Hemos entregado a la Empresa el Informe Sindical preceptivo correspondiente a la Clasificación de Oficinas 2009, que nos fue presentada a finales del mes pasado.
Detallamos los datos más importantes:
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Años |
2009 |
2008 |
2007 |
2006 |
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Total de Oficinas |
769 |
821 |
773 |
725 |
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Total oficinas Fuera de Clasificación |
23 |
23 |
23 |
21 |
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Oficinas Fuera de Clasificación, nivel 1 |
2 |
2 |
2 |
2 |
|
Oficinas Fuera de Clasificación, nivel 2 |
2 |
2 |
5 |
5 |
|
Oficinas Fuera de Clasificación, nivel 3 |
19 |
19 |
16 |
14 |
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Total Oficinas Clasificadas |
746 |
798 |
750 |
704 |
|
Nivel I |
60 |
64 |
60 |
58 |
|
Nivel II |
179 |
191 |
180 |
168 |
|
Nivel III |
269 |
286 |
270 |
254 |
|
Nivel IV |
179 |
191 |
180 |
168 |
|
Nivel V |
59 |
66 |
60 |
56 |
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Oficinas que Suben del Nivel |
52 |
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Oficinas que Bajan del Nivel |
62 |
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Se mantienen |
615 |
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Altas de Oficinas |
10 |
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Oficinas CERRADAS en el ejercicio |
62 |
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Estas son nuestras peticiones:
· Elevar de 23 a 25 el número de Oficinas Fuera de Clasificación (OFC)
· A efectos de consolidación y Salario Mínimo Garantizado (SMG), otorgar categoría superior a las oficinas cuya puntuación se encuentre próxima a la puntuación mínima de corte de la categoría de nivel superior. En esta situación se encontrarían un máximo de 12 oficinas.
· Oficinas de EMPRESAS: Que estas oficinas se incorporen al sistema de Clasificación para que puedan beneficiarse de: Consolidación de nuevas categorías laborales; SMG por puestos de responsabilidad, etc.
· Que la regularización de las nóminas no tenga carácter retroactivo para las oficinas que descienden de nivel.
· Que la regularización de los importes del SMG de los puestos de responsabilidad del año 2009, por aplicación de la Sentencia del Tribunal Supremo (2% de incremento desde Enero del 2009), se haga extensiva a todos los trabajadores que por diversos motivos no se encuentran en la actualidad en puestos de responsabilidad, motivado por: cierre de oficinas, traslado SS.CC., etc.
· Exclusión de los TRIENIOS para el cómputo del Salario Mínimo Garantizado.
En CC.OO. mejoramos día a día, por Tu interés
