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Aprobada la Clasificación de Oficinas 2009
La Comisión Delegada de Caixa Galicia ha atendido la mayoría de nuestras peticiones
Ayer jueves, la Comisión Delegada de Caixa Galicia aprobó la Clasificación de Oficinas 2009, contemplando algunas mejoras que CCOO había solicitado en el Informe Sindical preceptivo previo a la aprobación.
Ayer jueves, la Comisión Delegada de Caixa Galicia aprobó la Clasificación de Oficinas 2009, contemplando algunas mejoras que CCOO había solicitado en el Informe Sindical preceptivo previo a la aprobación, de las que informábamos en nuestro comunicado del pasado día 07-04-2010, y que a continuación reproducimos nuevamente, incorporando la resolución (en rojo) de la Comisión Delegada sobre las mismas:
· Elevar de 23 a 25 el número de Oficinas Fuera de Clasificación (OFC)
El aumento de 2 OFC se hará sin corrimiento del resto de niveles.
· A efectos de consolidación y Salario Mínimo Garantizado (SMG), otorgar categoría superior a las oficinas cuya puntuación se encuentre próxima a la puntuación mínima de corte de la categoría de nivel superior.
Se han beneficiado de ello 7 oficinas.
· Oficinas de EMPRESAS: Que estas oficinas se incorporen al sistema de Clasificación para que puedan beneficiarse de: Consolidación de nuevas categorías laborales; SMG por puestos de responsabilidad, etc.
La petición fue reiterada en la Comisión Delegada del Consejo por el representante del personal, y ha tenido el beneplácito de la Dirección, para analizar un sistema de clasificación específico para esta red, que trataremos próximamente.
· Que la regularización de las nóminas no tenga carácter retroactivo para las oficinas que descienden de nivel.
Como en ejercicios anteriores se ha accedido a la petición.
· Que la regularización de los importes del SMG de los puestos de responsabilidad del año 2009, por aplicación de la Sentencia del Tribunal Supremo (2% de incremento desde Enero del 2009), se haga extensiva a todos los trabajadores que por diversos motivos no se encuentran en la actualidad en puestos de responsabilidad, motivado por: cierre de oficinas, traslado SS.CC., etc.
Se aplicará cuando se efectúe la regularización del SMG por el tiempo que estuvieron desempeñando puestos de responsabilidad en Red Comercial y los períodos transitorios acordados tras los cierres.
· Exclusión de los TRIENIOS para el cómputo del Salario Mínimo Garantizado.
Petición histórica, que nuevamente no ha sido atendida, no la dejamos en el olvido.
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