Buenas tardes. Soy Xavier Vellido, en representación de los empleados y empleadas de Caixa Tarragona por parte de la Sección Sindical de Comisiones Obreras. Señor presidente, señoras y señores consejeros,

El año 2009 ha representado para nuestra Entidad la necesidad de poner punto y final a una historia de más de sesenta años, que nos ha llevado a un proceso de fusión con otras dos entidades.

El hecho de tener que acceder a los fondos del FROB no es sólo fruto de elementos externos, sino más bien la historia de un fracaso directivo.

Ante esta tesitura Comisiones Obreras, en un ejercicio de responsabilidad y a pesar de nuestras profundas divergencias con el modelo de gestión, ha estado al frente de la negociación para el acuerdo laboral necesario para conseguir minimizar los efectos de la reestructuración cuanto a los trabajadores y trabajadoras y hacer viable la entidad en el futuro.

Por lo concerniente a la gestión del equipo directivo, han continuado con el deterioro del ambiente con continuas presiones disfrazadas de exigencia, prolongando la jornada laboral, debido a la falta de dotaciones en las plantillas, con amenazas sobre la continuidad en la empresa.

En los últimos años, a pesar de nuestras advertencias del peligro de la burbuja inmobiliaria, de las que no nos hicieron ni el mínimo caso, han hecho una política de beneficios a corto plazo que al final ha resultado ruinosa.

En definitiva, la gestión del equipo directivo se ha caracterizado por una escasa amplitud de miras y un no hacer frente a los problemas diarios con el argumento de la situación económica mundial.

Es por todos estos varios motivos y de gran calado que votamos en contra, y pedimos a esta asamblea que en un último ejercicio de responsabilidad no apruebe la gestión de este equipo directivo.

Muchas gracias,