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Mutuas de accidentes: ni públicas, ni privadas, ni todo lo contrario
COMFIA CCOO califica de "atraco" el recorte salarial de los trabajadores de las mutuas, (MATEPSS).
COMFIA CCOO valora interponer un recurso contra el recorte salarial en las Mutuas, cuyos trabajadores y trabajadoras tienen que soportar los prejuicios de ser considerados del sector privado por sus empresas, y del sector público por la administración.
Las Mutuas de Accidentes de Trabajo y
Enfermedades Profesionales de
Las relaciones laborales de este colectivo de trabajadores y trabajadoras vienen reguladas por el Estatuto de los Trabajadores y sus condiciones salariales se negocian, por las organizaciones empresariales y sindicales, en el marco del Convenio Colectivo Sectorial para las empresas de Seguros, Reaseguros y Mutuas, de acuerdo con cuanto establece la legislación vigente en la materia.
Sin embargo, la Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2010 estableció, para este colectivo de trabajadores, la misma limitación que para el personal laboral del sector público; es decir, que su masa salarial no podría experimentar un crecimiento superior al 0,3%.
Ahora, el Decreto Ley aprobado por el Consejo de Ministros y publicado en el BOE de ayer, que deberá ser convalidado por el Congreso de los Diputados el próximo jueves, vuelve a castigar a los trabajadores y trabajadoras de las Mutuas, rebajando su masa salarial en un 5%. Vulnerando flagrantemente el derecho a la negociación colectiva consagrado en nuestra Constitución.
Estos trabajadores pueden ser despedidos, ver modificadas unilateralmente sus condiciones laborales, sancionados o trasladados por sus empresas, pero según el Gobierno no parece que puedan negociar libremente sus condiciones retributivas. Por otro lado, la Administración les imponen el mismo recorte en sus salarios que a los funcionarios públicos, pero no les dota de sus garantías de estabilidad en el empleo.
Este contrasentido ha sido denunciado
reiteradamente por COMFIA-
Para COMFIA-
Algunas de estas medidas podrían
considerarse de dudosa legalidad, pues la Secretaría de Estado responsabilidad
de Octavio Granado, no tiene competencia alguna en materia de empleo o de
relaciones laborales, sino exclusivamente en materia presupuestaria y suponen
claras discriminaciones con respecto a otras actividades profesionales, en un
sector que durante
Además, la Resolución de la Secretaría de
Estado de
Para Comfia-CCOO, que valora interponer un
recurso contra esta medida y que planteará a sus órganos de dirección sumarse a
la convocatoria de Huelga General del sector público del próximo 8 de Junio, la
reforma del marco normativo de las Mutuas de Accidentes de Trabajo y
Enfermedades Profesionales de
Agrupación de Seguros.
Secretaría de Mutuas
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