REESTRUCTURACIÓ DEL SECTOR FINANCER: PREGUNTES I RESPOSTES PER SORTIR DE LA CRISI (II)

Archivado en Comunicats, socio economic

REESTRUCTURACIÓ DEL SECTOR FINANCER: PREGUNTES I RESPOSTES PER SORTIR DE LA CRISI (II)

Secció Sindical Estatal Grup BMN

Aquí us transcrivim la segona part de la roda de premsa oferta pel secretari general de COMFIA-CCOO.

Este artículo se publicó originalmente en bmn (Sección Sindical Estatal Grupo BMN) ,

Aquí us transcrivim la segona part de la roda de premsa oferta pel secretari general de COMFIA-CCOO.

Heu dit que caldria revisar plans d'integració en marxa, podeu especificar quins?

Hi ha entitats que estan plantejant esforços molt importants en reducció de costos laborals* i ningú està qüestionant la gestió** d'aquestes entitats.

*Reducció de costos laborals que es tradueixen en milers de llocs de treball.

** Les inversions que estan escometent o fins i tot decisions que s'han pres que no són les més correctes.

No és raonable que entitats que han d'integrar-se creïn estructures noves desplaçades dels centres normals que tenen altres entitats i creen noves plataformes tecnològiques sense reutilitzar les existents. Aquests tipus de plans s'han de revisar i s'han de reconduir, gestionant amb major eficiència i amb major austeritat.

Doneu per fet que hi haurà algun tipus d'injecció de diners públics o què serà necessari que nhi hagi en alguns casos?

No creiem que sigui possible produir aquest ajust contra el balanç de les entitats, tret que es produeixin en diversos anys, o amb una restricció important.

Hauria d'haver-hi una combinació de suports: públics, injeccions directes, avals,

Quin marge queda per realitzar ajustaments de plantilla mitjançant de prejubilacions?

Gran part de les persones que ara treballen seran necessàries quan l'economia avanci, és a dir, s'han de combinar mesures de flexibilitat interna amb extincions acordades.

Combinar mesures de conservació d'ocupació (suspensions temporals, reduccions de jornada,) i unes altres que puguin ser extincions definitives acordades (prejubilacions, baixes incentivades,).

Què us sembla que entitats que han rebut ajudes públiques puguin, ara, concórrer a la nova fase de fusions o fins i tot a alguna subhasta?

Les entitats que han de concórrer són les que realment poden fer-se càrrec de les entitats que absorbeixen, entre altres coses, perquè les entitats resultants han de ser viables.

Què us sembla que ara el Govern vulgui limitar els sous en entitats que hagin rebut ajudes? on s'hauria de posar aquest límit?

Ens sembla bé.

Ja ho vam reclamar amb força quan vam publicar l'informe de retribucions, que tornarem a publicar una vegada coneguem les dades anuals.

Hi ha temor al sindicat per que la nova ronda d'ajustaments es faci via EROs barats?

El sindicat no té temor. El sindicat analitza quina és la situació i proposa solucions.

Volem donar solucions, que hauran de ser compartides, perquè nosaltres som els primers interessats en què les entitats siguin viables.

Creieu que té sentit que segueixin existint 2 patronals d'entitats financeres?

A futur, en un sector que és homogeni, hauria d'haver-hi un marc laboral únic; el com s'associïn les entitats no és cosa nostra.

Fins ara, la voluntat que han manifestat ambdues patronals és, com a mínim, escometre els convenis ara mateix vigents per separat. Estem prop d'aconseguir un acord en el sector de les antigues caixes d'estalvis (signat); i la negociació amb AEB està ara mateix suspesa i esperem que es pugui renovar en els propers dies o setmanes.

Els suports externs haurien d'implicar una participació del poder públic al govern de les entitats?

Com a mínim control. Control de retribucions, de política,. Depenent de quina sigui la participació d'aquest suposat capital públic.

Amb aquests suports, el sector públic està legitimat per poder influir, decidir, en la gestió del dia a dia de les entitats i per descomptat en el control dels gestors.