Archivado en Comunicats
CCOO rebutja el pla de formació de BMN:
Secció Sindical Estatal Grup BMN
Només busca subvencions, no esvaeix dubtes ni dóna solucions.
En els anys de bonança CCOO ha prioritzat, tal com demandaven els treballadors i treballadores, la vinculació de la formació amb la classificació professional. La formació es feia en llocs de treball estables, sense gairebé risc d'exclusió laboral i amb sortides vegetatives i decents. Així durant dècades. L'esforç formatiu que feien les plantilles al llarg de la seva vida laboral tenia dues conseqüències: la millora de la competitivitat de l'empresa i en molts casos la millora, via classificació professional, de les retribucions salarials.
Això va ser correcte en el seu moment. Però la realitat ha canviat, no només ha canviat la realitat econòmica i laboral sinó que ha canviat la realitat legislativa i de drets. La Reforma Laboral impulsada des del Govern ha posat en risc, també, el dret a la formació al llarg de la vida laboral. Les treballadores i treballadors ja no estem vinculats a un lloc de treball de manera estable. Tenim, per tant, que mesurar l'esforç de formació que fem per millorar la competitivitat d'una empresa que pot desvincular-nos sense causalitat.
Això fa que CCOO hàgim de posar en qüestió els plans de formació de la nostra empresa si aquests no redunden en una millora de les competències individuals dels treballadors i treballadores alhora que en una millora de la competitivitat de l'empresa.
El pla de formació que ens han presentat no contempla la realitat actual, no contempla els objectius emmarcats en un pla de viabilitat on entrem tots i totes. La nostra entitat està fraccionant el negoci i estem davant una nova negociació d'un ERO. Sembla que els gestors solament tenen pressa en cobrar les bonificacions.
|
No avalarem un pla de formació sense objectius, sense criteris, sense fixar les persones destinatàries, sense respectar la legalitat ni el dret d'informació. No ens garanteixen la nostra permanència i, a hores d'ara, segueixen sense orientar la formació cap a la capacitació professional en un nou mercat, en un nou escenari. |
Quan el pla de formació es correspongui amb la realitat actual, fixi objectius i criteris de forma creïble, llavors tindrà el suport de CCOO.
JUNTS PODEM CANVIAR EL NOSTRE DESTÍ.
