Adecco ETT Madrid: Seguimos avanzando

Elecciones sindicales

El resultado de las elecciones sindicales celebradas en Madrid ayer 12 de diciembre, ha sido: CCOO 11 DELEGADOS, UGT 2 DELEGADOS

Estas elecciones son continuidad del proceso de renovación de delegados y delegadas en la empresa ADECCO, en la que desde 1998, ya por tres veces, los trabajadores y trabajadoras de ADECCO nos han favorecido con su confianza, otorgándonos siempre la mayoría absoluta.

Durante el 2006, de los 75 delegados elegidos en ADECCO, 70 delegados han sido elegidos en las candidaturas de CCOO y 5, en las de UGT

Es importante reseñar que, sobre todo, en las grandes empresas del sector, la participación de los trabajadores y trabajadoras en los procesos de elección de representantes sindicales, es cada vez más habitual, homologándose así con el resto de sectores.

Aunque nos queda mucho por hacer, puesto que en la pequeña y mediana empresa la representación sindical es anecdótica, esperamos que la normalidad democrática que supone que los propios trabajadores de la empresa -los delegados y delegadas elegidos por ellos- sean sus representantes, se vaya ampliando, y lo que hoy es normal en ADECCO, y también en otras empresas como LABORMAN, ALTA GESTIÓN y MANPOWER, lo sea igualmente en el resto de empresas del sector.

Aprovechamos esta oportunidad para felicitar a la Sección Sindical de CCOO en ADECCO los resultados obtenidos, y agradecer a los trabajadores y trabajadoras de ADECCO el apoyo a nuestras candidaturas.

Igualmente, con el reto de alcanzar el objetivo de que cada vez más haya más y mejor representación de delegados y delegadas de CCOO en las empresas del sector de trabajo temporal y de que éstos sean cada vez más actores en la defensa de sus intereses, animamos al resto de trabajadores del sector a formar parte y apoyar a las candidaturas y candidatos de CCOO.

Diciembre 2006

• Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

• Alcanzado Preacuerdo para la firma del del XIX Convenio TIC

• Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa

• Un modelo turístico más sostenible y que garantice derechos, es imprescindible

• Convenio Colectivo Estatal de Acción e Intervención Social

• Se publica en el BOE el XVIII Convenio de Consultoría y comienza, con ello, a ser de aplicación