En dicho fallo se declara vulnerado el Derecho Fundamental de libertad sindical, al no entregar esta información imprescindible para la negociación colectiva.
De igual manera condena a la Empresa a que facilite a los sindicatos las masas salariales de los años 2021 a 2022 del personal dentro y fuera de Convenio, así como el abono de indemnizaciones.
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